La Fundación Mustakis realizó una jornada especial desde el ámbito personal y organizacional. Y es que el pasado 20 de marzo, en el Espacio Kaos, se llevó a cabo un taller centrado en la Teoría U; un método diseñado para catalizar la innovación y el cambio en entornos empresariales, sociales y personales.

El concepto elaborado por Scharmer es una secuencia de análisis, exploración y transformación personal, desde el hoy hacia el mañana. Y para su creador, es un viaje interior que requiere la apertura de la mente, la voluntad y el corazón, así como la adopción de cinco procesos esenciales, siempre colectivos; Co-iniciar, Co-percibir, Presenciar, Co-crear y Co-evolucionar.

Estos y otros elementos fueron trabajados en este encuentro planificado por Fundación Mustakis y Presencing Institute , en virtud del enfoque y la búsqueda de la innovación desde el núcleo de cada individuo. La experiencia planteó una excursión de autoconocimiento y dirección hacia liderazgos más auténticos, emocionales y efectivos, a través de un modelo práctico para elevar la conciencia, para conectarse con horizontes deseables y materializarlos en la realidad.

El académico e investigador del MIT, Otto Scharmer, compartió a fondo los principios fundamentales y la metodología detrás de esta herramienta, la cual ha demostrado ser un referencia indispensable en las compañías con propósito y la prosperidad de liderazgos. Más detalles sobre la misma se pueden conocer en su libro Theory U: Leading from the Future as It Emerges (Berrett-Koehler Publishers, 2007).

La organización de este evento convocó cerca de 120 líderes sociales, con una temática orientada a emprendedores sociales, educadores, facilitadores y mediadores comprometidos con la evolución positiva en sus comunidades. La invitación, de carácter personal, fue para los interesados en incorporar nuevas dimensiones de conducción y transformación, así como los distintos aspectos de la Teoría U de la mano de su propio inventor, quien en 2017 ocupó el puesto número 1 entre los 30 mejores profesionales de la educación del mundo, y que fue ganador tanto del Premio Jamieson a la Excelencia en la Enseñanza del MIT (2015), como del Premio Leonardo de Aprendizaje Corporativo de la UE (2016), por las contribuciones a la gestión corporativa.

"En Fundación Mustakis, valoramos profundamente la oportunidad de presentar este taller sobre la Teoría U con Otto Scharmer, pues vemos que la innovación y el cambio son vitales para el progreso social en Chile. Representa un compromiso con el crecimiento personal y estructural, y ofrece un camino poderoso hacia el liderazgo efectivo y la transformación consciente. Esperamos inspirar a los participantes para explorar nuevas perspectivas y a adoptar prácticas personales que impulsen un porvenir favorable y positivo en sus organizaciones y comunidades”, expresó Antonia Anastassiou, Directora de Comunicaciones y RRPP de Fundación Mustakis.